Ihren Auszubildenden im Betrieb anzuleiten, ist das eine. Während der Pandemie ist es jedoch ratsam, immer auch ein paar Aufgaben zu haben, die Sie Ihrem Auszubildenden für die Bearbeitung von zuhause aus mitgeben können.
Ausbilder:innen müssen für ihre Auszubildenden da sein, sie im praktischen Ausbildungsalltag persönlich anleiten. Aber müssen sie deswegen in Vollzeit arbeiten?
Der Ausbildende muss seinen Auszubildenden kostenlos die Ausbildungsmittel zur Verfügung stellen, die während der Dauer der Ausbildung benötigt werden. Wie kann das im Homeoffice umgesetzt werden? weiterlesen
Seit der Corona-Zeit setzen viele Betriebe auf das Arbeiten von Zuhause. Das betrifft auch Ausbilder:innen und Auszubildende. Ist bereits eine:r der beiden im mobilen Arbeiten oder Homeoffice, kann das die praktische Ausbildung erschweren. Regelmäßiger Kontakt mit den Auszubildenden ist wichtig, auch für Absprachen und die Kontrolle der übertragenen Aufgaben. Wie Ausbilder:innen die Aufgaben ihrer Azubis im Homeoffice kontrollieren können und auch Feedback trotz Distanz gelingt, erfahren Sie hier.
Viele Ausbildungsinhalte lernen Auszubildende dadurch, dass Sie als Ausbilder:in ihnen einen Vorgang zeigen und dabei erklären, was genau getan werden muss. Bei der Ausbildungsmethode Learning by doing geben Sie Ihren Auszubildenden hingegen die Möglichkeit, sich auszuprobieren, selbst zu handeln und dabei Erfahrungen zu sammeln.