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Lernmotivation stärken: So fördern Ausbilder:innen die Lernbereitschaft ihrer Azubis

Reihe: Kompetenzen in der Ausbildung | #3

Im vorherigen Beitrag unserer Blogreihe haben wir gezeigt, wie Ausbilder:innen ihre Auszubildenden mit wirksamen Lernstrategien beim selbstständigen Lernen unterstützen können. Doch selbst die beste Lernmethode hilft wenig, wenn die Motivation fehlt. Deshalb stellt sich die Frage:

Wie können wir Auszubildende dazu motivieren, sich aktiv mit neuen Lerninhalten auseinanderzusetzen und dauerhaft am Ball zu bleiben?

Reihe: Kompetenzen in der Ausbildung | #3: Lernmotivation stärken: So fördern Ausbilder:innen die Lernbereitschaft ihrer Azubis
©Canva

Tipp: Lade Dir die zum Thema passenden Arbeitshilfen für Dich und Deine Azubis herunter. Die Links findest Du am Ende des Beitrags >> Lesetipps der wirAUSBILDER-Redaktion.

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KOLUMNE: Kurz nachgedacht – Perspektiven auf den Ausbildungsalltag

#5: Bauchschmerzen

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Liebe Ausbilder:in,

das neue Ausbildungsjahr klopft an und egal, ob es der Anfang ist oder man schon mittendrin steckt: Manche Menschen gehen mit Bauchschmerzen zur Arbeit. Warum und was wir dagegen tun können – darum geht es in dieser Ausgabe der Kolumne.

wirAUSBILDER-Kolumne "Kurz nachgedacht – Perspektiven auf den Ausbildungsalltag"
©AdobeStock_1923854720 I ViDi Studio

Wir wünschen viel Spaß beim Lesen!

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Spannende Projekte in der Ausbildung: So wird aus Mitarbeit echtes Lernen

Wie Du echte betriebliche Herausforderungen in motivierende Lernprojekte verwandelst

Bevor Du liest, überlege Dir kurz: Welche eine Sache hast Du in letzter Zeit gelernt – beruflich oder privat –, die Dich überrascht oder weitergebracht hat? Oft bleibt Lernen nämlich dann im Gedächtnis, wenn Du selbst etwas herausfinden, ausprobieren oder lösen konntest.

Genau darin steckt eine Chance für die Ausbildung. Spannende Projekte lassen Azubis – auch schon in der Ausbildungsanfangszeit – früh erleben: Meine Arbeit hat einen Sinn, ich darf etwas gestalten und mir wird etwas zugetraut.

Do not waste time. Cheerful positive young team sitting at the table and working on the project while being involved in work
AdobeStock_106865342

Der Beitrag erläutert, warum Lernprojekte Motivation und Kompetenzentwicklung fördern und wie diese im Ausbildungsalltag gestaltet werden können.

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Nachhaltigkeit in der Ausbildung: So gelingt der Einstieg ohne Mehraufwand

Warum Nachhaltigkeit kein Zusatzthema ist und wie Du sie Schritt für Schritt in bestehende Ausbildungsaufgaben integrierst

„Nachhaltigkeit? Ja, wichtig – aber wann soll ich das auch noch machen?“ Diese Frage höre ich häufig von Ausbildungsverantwortlichen. Die gute Nachricht: Du musst Deine Ausbildung nicht komplett neu erfinden. Seit der Aktualisierung der Standardberufsbildpositionen im Jahr 2021 gehört Nachhaltigkeit zwar verbindlich zu jeder Berufsausbildung, sie ist jedoch kein zusätzliches Unterrichtsthema, sondern eine neue Perspektive auf das, was Du Deinen Auszubildenden ohnehin jeden Tag vermittelst.

Creative businessman giving presentation to colleagues in office
©iStock_000049691730

Dieser Beitrag informiert darüber, warum Nachhaltigkeit Unternehmen stärkt und zeigt Dir, wie Du in wenigen Schritten mit der Umsetzung beginnen kannst.

Eine praktische Checkliste inkl. zahlreicher Praxisbeispiele ergänzt den Beitrag und unterstützen Dich ganz konkret bei der Umsetzung.

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Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt: Fehlt die Inspiration?

Warum Berufsorientierung mehr Vorbilder braucht und was Unternehmen jetzt tun können

Wann hast Du zuletzt darüber nachgedacht, warum viele junge Menschen trotz vorhandener Ausbildungsplätze nicht erreicht werden und wie Berufsorientierung heute wirksamer gestaltet werden kann? Hast Du für Dich passende Antworten gefunden? Oder gibt es überhaupt ein richtig oder falsch? Meinungen zu diesem Thema gibt es viele – entscheidend ist, sie sichtbar zu machen und zu diskutieren.

Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt, Blog-Beitrag von Viktoria Lauterbach, Meet your Master
©Meet your Master // Viktoria und Heiner Lauterbach

Dieser Beitrag ordnet einen persönlichen Erfahrungsbericht ein und zeigt Dir, welche Impulse Du für Deine Ausbildungspraxis ableiten kannst.

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