Die Industrieunternehmen Franken Guss in Kitzingen und Fritsch in Markt Einersheim (Mainfranken) gehen einen innovativen, aber bislang noch seltenen Weg – die Azubis verbringen jeweils zwei Wochen im Partnerunternehmen. Der Azubi-Tausch vermittelt den Jugendlichen Einblicke in “eine andere Welt”, die ihren Horizont erweitert und zusätzliche Orientierung im Produktionsprozess bietet.
TUI Deutschland bildet ab August 2018 die ersten Kaufleute für E-Commerce aus, die Bewerbungsphase hat bereits begonnen. Ausbildungsorte werden die Zentrale in Hannover und TUI.com in Berlin sein.
Bis zum 15. März 2018 können digital-begeisterte Azubis sich noch für die Teilnahme am “Digital Youngsters Award 2018” anmelden. Der Wettbewerb wird ausgerichtet von den WorldSkills Germany.
In 2017 haben etwa 1.000 Nachwuchs-Fachkräfte ihre Meisterprüfung bei der Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main abgelegt und bestanden. 280 davon erhielten im Januar dieses Jahres im Beisein des Bundespräsidenten ihren Meisterbrief. Die Handwerkskammer sieht dennoch Anlass zur Sorge, dass es in den nächsten Jahren schwierig wird bei den Themen Ausbildung und Nachfolge.
Auszubildende sind eine Investition – in dem Sinne kosten sie also in der Ausbildungszeit mehr, als sie dem Unternehmen nutzen. Ob das wirklich so ist, hat Prof. Dr. Holger Beiersdorf von der Hochschule Weihenstephan-Triesdorf in Form einer Kosten-Nutzenbetrachtung am Beispiel Bayern untersucht.