Frisches Wissen für Ausbilder:innen – so lautete das Motto der wirAUSBILDER ONLINE-KONFERENZim November 2024. Der erste Tag trug die Überschrift „Ausbildung gestalten! Mit Konzepten, Verfahren und Wissen“.
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Mit der zweiten Förderrichtlinie des Programms Nachhaltig im Beruf sollen Betriebe durch innovative Lösungen der beruflichen Bildung bei den Herausforderungen des sozial-ökologischen Wandels unterstützt werden. Projektskizzen können ab sofort und bis spätestens 15.02.2025 eingereicht werden.
Das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) hat die Sätze der Mindestausbildungsvergütung gemäß Berufsbildungsgesetz (BBiG) für das Jahr 2025 berechnet. Die Veröffentlichung der neuen Sätze durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) im Bundesgesetzblatt ist mittlerweile erfolgt.
Für Auszubildende in dualen Ausbildungsberufen nach BBiG oder Handwerksordnung, die ihre Ausbildung zwischen dem 1. Januar und dem 31. Dezember 2025 beginnen, gelten folgende monatlichen Mindestvergütungen:
Mit dieser Zusammenstellung der Top 12 Blogbeiträge von wirAUSBILDER.de geben wir Ihnen eine Sammlung bewährter Methoden, Perspektiven und konkreter Tipps aus der Ausbildungswelt an die Hand. Lassen Sie sich inspirieren und entdecken Sie neue Wege, um Ihre Ausbildung noch erfolgreicher zu gestalten!
Welche Chancen und Herausforderungen bringt das Thema Homeoffice in der Ausbildung mit sich? Wie können Ausbilder:innen ihre Azubis auch aus der Distanz bestmöglich betreuen und welche kreativen Aufgaben können die Eigenverantwortung und Motivation im Homeoffice fördern? Die Antworten inkl. praxisnaher Tipps liefert Larissa Cornely (Digital Learning Consultant bei CLC) im wirAUSBILDER-Interview. Ein spannendes Thema, das Ausbilder:innen neue Perspektiven eröffnet!
Hallo Larissa, warum sollten sich Ausbilder:innen aus Deiner Sicht mit dem Thema Homeoffice auseinandersetzen?
Homeoffice ist ein Thema, das seit Corona nicht mehr aus unseren Köpfen wegzudenken ist. Ich glaube, wir sind alle täglich damit konfrontiert. Natürlich hat das Thema mittlerweile auch in der Ausbildung an Stellenwert gewonnen und immer mehr Auszubildende sind im Homeoffice. Nicht nur, weil sie durch Corona müssen, sondern, weil es jetzt eben auch der neue Standard ist.