Am 4. April dieses Jahres eröffnete Porsche in Leipzig das zweite Ausbildungszentrum direkt vor den Werkstoren der Produktion. Aktuell werden dort 120 Jugendliche zum Industrie- und Werkzeugmechaniker bzw. KfZ-Mechatroniker ausgebildet.
“Switch” ist das bundesweit erfolgreichste Projekt, das Studienabbrecher in eine verkürzte Ausbildung vermittelt. Für die Region Aachen konnten so bereits 300 Ausbildungsplätze, hauptsächlich im Bereich Maschinenbau und Elektrotechnik, besetzt werden.
Im Rahmen einer Schulkooperation können Sie für die Schüler freiwillige und Pflichtpraktika anbieten. Davon haben beide Seiten etwas: die Schüler erleben die Arbeitswelt “hautnah” und können prüfen, ob eine Ausbildung im Praktikumsbereich in Frage kommt. Sie lernen die Jugendlichen besser kennen und haben Gelegenheit, sich ein Bild von deren Fähigkeiten zu machen. Mit einer guten Planung wird das Praktikum für beide Seiten ein nützlicher Austausch.
Das Kinderspital Zürich (Kispi) wurde mit dem HR Excellence Award 2016 für eine Rekrutierungskampagne ausgezeichnet. Das Ergebnis: 330 Bewerbungen, mit denen die offenen 30 Stellen erfolgreich besetzt werden konnten.
Aber was bedeutet das für Unternehmen und Ausbilder?
Klar, der Köder muss dem Fisch schmecken, nicht dem Angler. Eine Aussage mit der ich 100%ig übereinstimme. Aber ist das auch richtig, wenn es um die Bewerbung selbst geht? Was bedeuten Videobewerbungen für Unternehmen und Ausbilder?