Verbundausbildung – Wie geht das?
Nicht jeder Ausbildungsbetrieb kann alle Inhalte aus der Ausbildungsordnung abdecken. Dann stellt die Verbundausbildung eine gute Möglichkeit dar, den gewünschten Beruf dennoch ausbilden zu können. weiterlesen
Zusammenarbeit mit Partnern in der Berufsausbildung
Es gibt eine Reihe von Partnern, mit denen Ausbildungsbetriebe im Rahmen der Ausbildung zusammenarbeiten. Ein regelmäßiger Kontakt und Austausch untereinander sorgt für mehr Ausbildungserfolg. weiterlesen
Was hat es mit der Eignung des Ausbilders auf sich?
Die Voraussetzungen für Einstellung und Ausbildung von Auszubildenden regelt das Berufsbildungsgesetz.
Dabei ist zwischen den Begriffen Ausbildender und Ausbilder zu unterscheiden. Der Ausbildende ist Vertragspartner des Auszubildenden und kann auch eine juristische Person sein. Der Firmeninhaber kann nun selbst ausbilden oder einen Ausbilder bestellen. Ausbilder ist demnach derjenige, der weiterlesen
Führungsstile in der Ausbildung
Wie führen Sie Ihre Auszubildenden? Nach Kurt Lewin können wir drei klassische Führungsstile unterschieden. Das sind der autoritäre, partizipative und Laissez-faire Führungsstil. weiterlesen
Die Rolle der Ausbildungsbeauftragten
Nicht nur die Rolle der Ausbilder, auch die der Ausbildungsbeauftragten in den Ausbildungsbetrieben hat sich in den letzten Jahren stark gewandelt: vom rein fachlichen Experten und Lehrer zum Berater, Coach, Mentor, Trainer, Motivator, Lernprozessbegleiter – oder gar Elternersatz. Es steht nicht nur die Vermittlung von Fachwissen, sondern ebenso die Stärkung der persönlichen Entwicklung des Auszubildenden, die individuelle Beratung und Betreuung im Vordergrund. Es geht also heute mehr denn je weiterlesen